El Festival Internacional de Teatro Clásico de Almagro, una de las grandes citas culturales de Europa dedicadas al teatro del Siglo de Oro, ha abierto oficialmente la convocatoria pública para cubrir el puesto de Coordinación de Espacios de cara a su 49ª edición, reforzando así la estructura organizativa que permite cada verano convertir a la ciudad manchega en el gran epicentro internacional de las artes escénicas clásicas.
La Fundación Festival Internacional de Teatro Clásico de Almagro ha publicado la convocatoria para cubrir una plaza destinada a coordinar la planificación, organización y supervisión del funcionamiento de los diferentes espacios escénicos del festival, una responsabilidad estratégica que afecta directamente a la gestión del público, el personal de sala y el correcto desarrollo de las representaciones.
El plazo para presentar candidaturas se abrió el 5 de marzo de 2026 a las 14:00 horas (hora peninsular) y permanecerá activo hasta el 16 de marzo de 2026 a las 14:00 horas, momento en el que se cerrará el proceso de recepción de solicitudes. Las personas interesadas deberán remitir su candidatura al correo electrónico personal@festivaldealmagro.com, indicando en el asunto la referencia de la convocatoria correspondiente a “Coordinación de espacios”.
Este puesto constituye una de las piezas clave dentro de la compleja maquinaria organizativa del festival, ya que la persona seleccionada asumirá la responsabilidad directa de coordinar el funcionamiento de los distintos espacios escénicos, actuando como figura de referencia para los jefes de sala, supervisando los protocolos de funcionamiento y garantizando una experiencia óptima para los miles de espectadores que cada año acuden a Almagro atraídos por su prestigioso programa teatral.
Entre las tareas principales del puesto se encuentra la selección y gestión del personal de sala, la planificación de los equipos humanos en los distintos recintos escénicos, la coordinación de las jefaturas de sala y la supervisión operativa durante el desarrollo del festival. Asimismo, la persona responsable deberá unificar criterios de actuación y asegurar el cumplimiento de los protocolos establecidos por la organización, además de gestionar incidencias relacionadas con el público, el control de aforos, la accesibilidad o posibles conflictos que puedan surgir durante las representaciones.
El perfil requerido combina formación académica y experiencia profesional en la gestión de equipos o eventos culturales. La convocatoria exige contar al menos con titulación de formación profesional o grado universitario, así como un mínimo de dos años de experiencia en puestos similares, especialmente vinculados al sector cultural o a la organización de eventos.
Además de estos requisitos, la organización valora especialmente competencias como una alta capacidad organizativa, habilidades de comunicación y coordinación de equipos, sensibilidad hacia la accesibilidad y la inclusión, así como una marcada orientación al público. El festival busca, en definitiva, una persona con sensibilidad artística y cultural, alineada con el espíritu del evento y capaz de desenvolverse con eficacia en contextos de alta afluencia de espectadores. También se tendrá en cuenta el dominio del inglés u otros idiomas, dado el carácter internacional del festival.
La plaza ofertada contempla un contrato fijo-discontinuo con sede en la ciudad de Almagro, con una duración prevista entre el 1 de junio y el 31 de julio de 2026, coincidiendo con el periodo de preparación y celebración del festival. La jornada laboral se distribuirá con 18 horas semanales durante el mes de junio y 36 horas semanales durante julio, momento de máxima actividad del certamen. La remuneración bruta mensual establecida es de 2.290 euros.
El proceso de selección se desarrollará en varias fases con el objetivo de garantizar la máxima transparencia y rigor en la elección del candidato. En primer lugar se llevará a cabo una valoración documental de méritos, con una puntuación máxima de 13 puntos, tras la cual se publicará una lista provisional de aspirantes aptos el 20 de marzo de 2026. Tras un periodo de alegaciones que concluirá el 23 de marzo, se publicará el listado definitivo de candidatos admitidos.
Posteriormente se realizará una segunda fase de valoración que incluirá entrevistas personales, a las que accederán un máximo de seis candidatos con las mejores puntuaciones. Estas entrevistas se celebrarán el 25 de marzo de 2026 en Madrid y evaluarán competencias como la capacidad de planificación, habilidades sociales, resolución de incidencias, adaptabilidad y afinidad con la misión cultural del festival.
En el sistema global de evaluación, la experiencia profesional podrá alcanzar hasta 9 puntos, la formación académica y complementaria hasta 4 puntos, mientras que la entrevista personal tendrá un peso determinante de hasta 12 puntos, representando casi la mitad de la valoración final del proceso. Para ser seleccionado será necesario obtener al menos el 50 % de la puntuación máxima en la entrevista.
La resolución definitiva del proceso se comunicará no más tarde del 27 de marzo de 2026, momento en el que se notificará a la persona seleccionada y se publicará la decisión en la página web oficial del festival. La organización se reserva la posibilidad de declarar desierta la plaza si ninguno de los aspirantes alcanza los criterios exigidos.
Con esta convocatoria, el Festival Internacional de Teatro Clásico de Almagro continúa reforzando su estructura organizativa de cara a una nueva edición que volverá a situar a la ciudad manchega en el centro del panorama teatral internacional, consolidando su papel como referente mundial en la preservación y difusión del teatro del Siglo de Oro y como motor cultural y turístico de la provincia de Ciudad Real y de Castilla-La Mancha.
