Almagro se convirtió en escenario de una jornada de sensibilización, convivencia y empoderamiento femenino con motivo de la conmemoración del 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, en una iniciativa organizada por el Área de Empleo de Cruz Roja en la provincia de Ciudad Real. Más de 40 mujeres en situación de desempleo participaron en esta actividad que combinó reflexión social, formación y recuperación de la memoria histórica femenina, en el marco del proyecto Puentes por la Igualdad en el Empleo.
La jornada estuvo diseñada para reforzar la conciencia sobre la igualdad de género, fomentar el apoyo mutuo entre mujeres y visibilizar la contribución femenina a la historia local. A lo largo de las distintas actividades, las participantes pudieron profundizar en el significado reivindicativo del 8 de marzo, además de compartir experiencias personales en un espacio que favoreció el encuentro, la reflexión colectiva y el fortalecimiento de vínculos comunitarios.
Según explicó Rosa Benítez, técnica del Área de Empleo de Cruz Roja en Ciudad Real, el propósito principal de esta iniciativa fue acercar a las participantes al origen y significado histórico del 8M, así como introducirlas en el concepto de sororidad, entendido como la solidaridad activa entre mujeres para avanzar hacia una sociedad más justa e igualitaria. Al mismo tiempo, la actividad permitió ofrecer un espacio de convivencia y bienestar, alejado de las preocupaciones cotidianas que suelen acompañar a situaciones de vulnerabilidad socioeconómica.
En palabras de Benítez, “la carga mental de las mujeres se acrecienta en situaciones de vulnerabilidad, y una de ellas es sin duda la falta de un trabajo digno, pues los miedos, las incertidumbres y las preocupaciones suman en esa mochila que ya llevamos las mujeres”. La responsable del programa destacó que compartir esta jornada resultó “muy enriquecedor y emotivo”, ya que permitió a las participantes intercambiar experiencias, reflexiones y emociones, fortaleciendo así una red de apoyo que puede resultar fundamental en sus procesos personales y laborales.
La primera actividad de la jornada fue el taller “Sororidad: Juntas somos cambio. Aliadas tejiendo redes de apoyo”, celebrado en las instalaciones del Ateneo de Almagro. Este encuentro fue concebido como una experiencia dinámica, vivencial y participativa, orientada a fomentar la sororidad y la construcción de redes de apoyo entre mujeres. A través de dinámicas de grupo y momentos de reflexión colectiva, las participantes pudieron reconocer sus propias experiencias, compartir vivencias y reforzar la confianza mutua, generando un ambiente de seguridad emocional, humor y complicidad.
El taller se convirtió en un espacio de encuentro profundamente humano, en el que las asistentes tuvieron la oportunidad de reír, emocionarse y sentirse acompañadas, elementos clave para fortalecer la autoestima y la resiliencia en contextos marcados por la inestabilidad laboral y social. Esta dimensión emocional se planteó como un componente esencial en los procesos de empoderamiento femenino y recuperación de la autonomía personal.
Tras la finalización del taller, la jornada continuó con una actividad cultural y educativa especialmente significativa: la ruta guiada “Almagro en femenino: un recorrido por la historia invisible de sus mujeres”. Esta iniciativa ofreció una lectura alternativa de la historia del municipio desde una perspectiva de género, poniendo el foco en las mujeres —tanto anónimas como conocidas— que contribuyeron al desarrollo social, económico y cultural de la ciudad.
Durante el recorrido, las participantes pudieron reflexionar sobre cómo el relato histórico tradicional ha invisibilizado en gran medida la presencia y aportaciones de las mujeres, una realidad que se repite en numerosas ciudades históricas. A través de esta ruta, se reivindicó la importancia de reconocer el papel fundamental de las mujeres que habitaron, trabajaron y sostuvieron la vida cotidiana de la ciudad, muchas veces desde posiciones alejadas del reconocimiento público.
La actividad permitió redescubrir Almagro desde una mirada inclusiva y crítica, subrayando la necesidad de incorporar la perspectiva de género en la interpretación del patrimonio histórico y cultural. De este modo, la experiencia no solo ofreció un espacio de aprendizaje, sino también una oportunidad para reivindicar la memoria colectiva de las mujeres que han contribuido a construir la identidad del municipio.
La jornada se enmarca dentro del proyecto Puentes por la Igualdad en el Empleo, una iniciativa impulsada por Cruz Roja que tiene como objetivo reducir las desigualdades de género en el acceso al mercado laboral y acompañar a mujeres que enfrentan múltiples formas de discriminación. El programa trabaja para facilitar procesos de empoderamiento personal y profesional, con el fin de que las participantes puedan recuperar su autonomía, ejercer plenamente sus derechos y acceder a oportunidades laborales dignas en condiciones de igualdad.
Uno de los retos principales que aborda este proyecto es la feminización de la pobreza, un fenómeno que afecta de manera desproporcionada a las mujeres debido a factores como la precariedad laboral, las responsabilidades de cuidados no remunerados y las barreras estructurales en el acceso al empleo. A través de acciones formativas, acompañamiento individualizado y actividades de sensibilización como la desarrollada en Almagro, Cruz Roja busca romper estas dinámicas de desigualdad y generar nuevas oportunidades para las mujeres participantes.
El proyecto Puentes por la Igualdad en el Empleo cuenta con financiación del Fondo Social Europeo Plus (FSE+), dentro del Programa Estatal de Inclusión Social, Garantía Infantil y Lucha contra la Pobreza, además del apoyo institucional de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, la Diputación Provincial de Ciudad Real y la colaboración de Deloitte.
